"Quant à ce designer, obtenez une compensation pour la violation du contrat."
La vérité est que le designer qui est parti avec les ébauches de conception non finies ne pouvait être arrêté, car le Designer en Chef ne les avait jamais vues. Ce qu'elle savait, c'est que les designs étaient presque terminés.
Après cette réunion, Fu Hua a convoqué une réunion du comité exécutif pour apporter quelques ajustements aux règlements et aux contrats des employés.
Il a mis à jour les principes éthiques dans le contrat de l'entreprise. Il a rédigé, 'L'engagement du comité exécutif de FJ Styles' dans lequel les 10 membres exécutifs de FJ ont apposé leur signature avant leurs noms.
Après avoir ajusté ce qui devait l'être, Fu Hua a dit aux chefs de départements, "Assurez-vous que tous les employés de FJ signent ces contrats, Vous pouvez également leur rappeler de lire les contrats avant de signer."
